远离低端客户,锁定高价值用户,才能真正赚到钱 浏览:36 发表时间:2025-10-03

远离低端客户才能赚大钱:销售总监和老板必须懂的客户筛选法则

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在销售行业摸爬滚打多年,见过太多销售团队疲于奔命却利润微薄的案例。他们每天忙得脚不沾地,电话打到嗓子哑,拜访客户跑断腿,可月底一看账单,净利润几乎为零。问题出在哪?不是努力不够,而是方向错了——他们服务的客户,本身就是“利润黑洞”。

真正的赚钱逻辑,从来不是“来者不拒”,而是“择优而待”。今天,我要告诉你一个残酷但真实的真相:想赚钱,就必须远离低端客户。


高端客户:利润的核心来源

很多人误以为“客户越多越好”,但现实是:20%的高端客户,贡献了80%的利润。这些客户有几个共同特征:决策快、付款准时、尊重专业、重视结果、售后服务需求少。

他们愿意为价值买单,而不是为价格斤斤计较。你不需要花大量时间说服他们,也不需要一次次降价求单。他们更关注的是:你能不能解决他们的核心问题?你的服务是否稳定可靠?你的专业是否值得信赖?

这就是高端客户的价值所在。他们不仅带来高客单价,更重要的是,他们降低了你的“交易成本”——时间成本、沟通成本、售后成本。你省下的精力,可以用来打磨产品、优化服务、开拓新市场。

反观那些低价客户,往往为了省下几百块,反复比价、压价、拖延付款,甚至提出各种不合理要求。你赚的那点利润,早就被他们的“精力消耗”吃干抹净。

所以,真正的销售高手,从不追求“客户数量”,而是追求“客户质量”。


低端客户:隐形的利润杀手

我们不是歧视没钱的人,而是要清醒认识到:不是所有客户都值得服务。

低端客户往往有几个致命特征:

  • 极度敏感价格:只看报价最低,不看价值;

  • 无限消耗时间:反复咨询、比价、砍价,最后不成交;

  • 售后麻烦不断:一点小问题就投诉、退换、索赔;

  • 缺乏契约精神:拖延付款、赖账、找借口推责;

  • 心理占便宜惯性:觉得商家就该让利,自己占便宜理所当然。

这类客户就像“黑洞”,吸走你的时间、情绪和资源,却几乎不产生利润。更可怕的是,长期服务这类客户,会拉低整个团队的服务标准和心态——你会不自觉地开始“低价竞争”,陷入“越做越累,越累越穷”的恶性循环。

我见过太多企业,靠低价吸引大量低端客户,看似订单不断,实则入不敷出。老板天天催销售冲业绩,销售天天跑客户,结果一年下来,账面盈利,实际现金流枯竭,团队士气低迷。

这不是销售能力问题,而是客户结构问题。


客户筛选:从源头杜绝亏损

聪明的销售和老板,早就学会了“客户筛选”这门艺术。

筛选不是拒绝客户,而是通过定价、话术、服务流程等手段,自然过滤掉低价值客户。

比如:

  • 定价本身就是筛选工具。高价不是为了吓退客户,而是为了吸引对的人。一个愿意为高品质付费的客户,往往也更尊重你的时间和专业。

  • 话术设计要有门槛。不要一上来就介绍产品,而是先了解客户的需求、预算和决策流程。如果对方连基本预算都没有,那就果断放弃。

  • 服务流程要体现价值。比如设置咨询费、预付定金、限时服务等机制,让客户意识到:你的服务是有成本的,不是免费的。

很多销售怕“把客户吓跑”,但你要明白:被价格吓跑的客户,本来就不属于你。 真正适合你的客户,会在你展现出专业价值后,主动靠近。


销售技巧:从“求单”到“匹配”

传统销售思维是“我要成交”,而高阶销售思维是“我是否适合你”。

当你不再把“成交”当作唯一目标,而是把“匹配”作为核心原则,你会发现:销售变得轻松了。

  • 你不再为了签单而妥协价格;

  • 你不再因为客户不买而焦虑;

  • 你开始专注于为对的人提供对的方案。

这才是销冠的底层逻辑。

我带过的顶级销售,从不疯狂打电话、群发消息。他们更擅长通过内容输出、专业分享、精准触达,吸引高质量客户主动咨询。他们的客户池里,90%都是有预算、有需求、有决策权的优质客户。

他们的成交率高,不是因为他们“会忽悠”,而是因为他们从一开始就筛选掉了不适合的人


销冠思维:聚焦价值,而非数量

很多销售总监还在用“拜访量”“通话时长”“客户数量”来考核团队,这是典型的“低效勤奋”。

真正的销冠思维是:

  • 客户质量 > 客户数量

  • 单客利润 > 成交数量

  • 长期价值 > 短期成交

你要问的不是“这个月签了多少单”,而是“这些客户能带来多少持续收入?他们的服务成本是多少?他们是否会转介绍?”

一旦你用这个维度去评估客户,你会发现:服务10个高端客户,可能比服务100个低端客户更轻松、更赚钱。

而且,高端客户更愿意为增值服务付费,更容易成为长期合作伙伴,甚至成为你的品牌代言人。


客户管理:建立分层服务体系

聪明的企业,早就建立了“客户分层管理”机制。

比如:

  • S级客户:高净值、高潜力、高忠诚度,享受专属客服、优先响应、定制化服务;

  • A级客户:稳定合作客户,享受标准服务+定期回访;

  • B级及以下客户:自助服务为主,减少人工介入,控制服务成本。

通过分层管理,你可以把80%的资源投入到20%的核心客户身上,最大化ROI(投资回报率)。

同时,你也能清晰看到:哪些客户在消耗公司资源,哪些客户值得长期投入。


提升利润:从定价策略开始

价格,是筛选客户的第一道门槛。

如果你的产品或服务以“低价”为卖点,那你注定只能吸引价格敏感型客户。这类客户忠诚度极低,随时会因为更便宜的选择而离开。

而如果你以“品质”“专业”“效果”为卖点,配合合理的高价策略,你吸引的就是重视价值的客户。

记住:因价格离开的客户,还会回来;因品质离开的客户,永远不会回头。

所以,不要害怕定价高。真正懂行的客户,反而更信任高价——因为高价意味着更高的标准、更好的服务、更强的责任感。


售后服务:高端客户更省心

很多人以为高端客户要求多、难伺候,其实恰恰相反。

高端客户通常:

  • 沟通理性,不情绪化;

  • 理解产品局限,不无理取闹;

  • 出现问题愿意协商,而不是直接投诉;

  • 更注重长期关系,而非一时得失。

而低端客户往往:

  • 一点小问题就放大;

  • 喜欢找客服扯皮;

  • 习惯性投诉、差评、退换货;

  • 把售后服务当成“免费增值服务”。

你把时间花在处理这些琐事上,哪还有精力去开发新客户、优化产品、提升团队?

所以,服务高端客户,不仅利润高,售后成本还低,这才是可持续的商业模式。


客户满意度:不必让所有人满意

很多老板有个误区:要让“所有客户满意”。

但现实是:你不可能让所有人满意。

有人喜欢便宜,有人喜欢快,有人喜欢定制,有人喜欢标准。你满足了A,就可能得罪B。

真正聪明的做法是:明确你的目标客户是谁,然后全力让他们满意。

比如:

  • 如果你做高端定制,就不要指望价格敏感客户买账;

  • 如果你做极致性价比,就别抱怨客户不认可你的“高级感”。

你的客户满意度指标,应该只针对你的目标客户群体。只要他们满意,你的品牌就有价值。


结语:预约直播,掌握销冠成长密码

如果你还在为团队业绩疲软、客户难搞、利润微薄而烦恼,那说明你该重新审视你的客户结构了。

我准备了一场**《销冠成长指南》内部直播课**,揭秘顶级销售如何筛选客户、提升客单价、打造高利润模型。
在这场直播中,你将学到:

  • 如何用3个标准识别高价值客户;

  • 如何通过话术和流程自然过滤低端客户;

  • 如何设计分层服务体系,提升团队效率;

  • 如何让客户主动为价值买单,而不是为价格纠结。

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别再用体力换收入,要学会用策略赢利润。
远离低端客户,锁定高端人群,这才是赚钱的正确打开方式。

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